«Автоматизированная “упрощенка” стала спасением»: как малому бизнесу сократить издержки в условиях налоговой реформы
Анна Курцева рассказала о новых нюансах налогового законодательства и выгодных ходах для бизнеса в изменившихся условиях.
Фото: Предоставлено "Комсомолке".
Налоговая реформа 2025 года стала серьезным вызовом для отечественного малого и среднего бизнеса. Повышение ставок и лимитов по «упрощенке» заставило предпринимателей существенно «затянуть пояса». Вместе с тем государство предложило новые инструменты, которые при грамотном подходе могут существенно облегчить налоговую нагрузку и упростить ведение бизнеса.
Как изменения в налоговом законодательстве повлияли на предпринимателей, какие из них оказались самыми болезненными и как бизнес адаптируется к новым условиям? Об этом КП-Челябинск поговорила с Анной Курцевой, генеральным директором компании «Реноме», поставщиком услуг по ведению бухгалтерского и налогового учета для малого и среднего бизнеса.
Анна Курцева, генеральный директор компании «Реноме».
Фото: Предоставлено "Комсомолке".
Что нового принесла налоговая реформа?
— Масштабные изменения в законодательстве коснулись в той или иной мере практически всех предпринимателей. Давайте обозначим самые основные — ставка НДС выросла с 20% до 22%, лимиты по специальным налоговым режимам (УСН, ПСН) снижены в три раза — с 60 до 20 миллионов рублей. Также изменились условия предоставления льгот по страховым взносам и УСН в регионах, введена минимальная ежемесячная база по страховым взносам для директоров предприятий. Особенно остро снижение лимитов и отмена льгот сказались на малом бизнесе с небольшими оборотами.
Как предприниматели отреагировали на снижение лимитов по УСН и ПСН?
— Снижение лимитов выручки по УСН и ПСН стало одним из самых болезненных моментов. Если раньше порог был 60 миллионов, то теперь — всего 20 миллионов. Многие предприниматели, которые раньше не были плательщиками НДС, теперь вынуждены платить его по ставке 5%. Это привело к резкому росту налоговой нагрузки, и часть бизнеса оказалась на грани закрытия. Некоторые компании были вынуждены либо ликвидироваться, либо переходить на другие режимы, например, на автоматизированную упрощенную систему налогообложения (АУСН).
Что изменилось в части страховых взносов и льгот для МСП?
— Льготы по страховым взносам для малого и среднего бизнеса были существенно урезаны. Теперь льготные ставки применяются только к определенным видам деятельности, утвержденным правительством. Для остальных — льготы отменены в части, превышающей 1,5 МРОТ. Это тоже увеличило нагрузку на бизнес, особенно на тех, кто работает в «неприоритетных» отраслях.
Как изменилась ситуация с «упрощенкой» в регионах?
— До 2026 года регионы могли самостоятельно устанавливать пониженные ставки по УСН. Теперь это право осталось только для тех, кто занимается определенными видами деятельности и соответствует критериям, утвержденным на федеральном уровне. Это ограничило возможности регионов поддерживать местный бизнес.
Как бизнес адаптируется к новым условиям? Помогла ли АУСН?
— Для многих предпринимателей автоматизированная упрощенная система налогообложения (АУСН) стала настоящим спасением. Лимиты по доходам остались прежними — 60 миллионов рублей, нет НДС, ставки по взносам — 0% для директора и сотрудников, нет фиксированных взносов для ИП. Да, ставки по самому налогу выше (8% по схеме «Доходы», 20% по схеме «Доходы минус расходы»), но отсутствие отчетности и страховых взносов делает АУСН очень привлекательным налоговым режимом.
Однако на практике оказалось, что система не так проста: были сложности с передачей данных от банков, учетом расходов, ведением профилей на маркетплейсах. Сейчас большинство вопросов уже проработано, разработаны методические рекомендации, на практике отработаны нюансы ведения личного кабинета АУСН. Бизнес постепенно адаптируется к новой схеме, и помочь предпринимателям в этом — наша миссия.
Вы предлагаете бизнесу передавать бухгалтерию на аутсорс. В чем выгода такого шага?
— В нынешних условиях, когда бизнес повсеместно стоит перед необходимостью сокращать издержки, бухгалтерский аутсорсинг позволяет полностью исключить затраты на штатного сотрудника. Напомню, что это не только заработная плата — помимо нее работодатель должен делать обязательные отчисления в налоговую инспекцию и Социальный фонд. Так же сотрудник может уйти в отпуск или на больничный, а бухгалтерский учет – это непрерывный процесс расчета налогов и сдачи отчетности. Не будем забывать и о необходимости оборудовать рабочее место, покупать и поддерживать специализированное программное обеспечение, а также обучать и повышать квалификацию сотрудника. Для того, чтобы все это обеспечить нужны определенные средства, а для индивидуальных предпринимателей, которые часто даже не имеют офиса, это значительная статья затрат.
Кроме того, квалифицированных специалистов на рынке не так уж и много, а предпринимателю, который не разбирается в бухгалтерии, сложно определить компетенции сотрудника. Так же сотрудник может в любой момент уволиться, а его ответственность ограничена Трудовым кодексом. Если все это суммировать, то аутсорс-бухгалтерия для малого бизнеса оказывается существенно выгоднее, чем профильный сотрудник в штате даже по финансам, не говоря об операционных издержках.
В чем особенности вашего подхода к этой работе?
— Мы заключаем договор, который гарантирует выполнение обязательств и предусматривает ответственность за допущенные ошибки. Специалисты осуществляют сдачу необходимой отчетности, проводят консультации по вопросам правильного оформления документов и расчета налогов. Такой подход позволяет клиентам экономить деньги и время, направляя усилия на развитие своего бизнеса. Кроме того, грамотное ведение учета еще и помогает снизить налоговую нагрузку и избежать ненужных расходов. Работая с профессиональными консультантами, осведомленными обо всех нюансах и изменениях в законодательстве, клиенты смогут оптимизировать налогообложение, повысить эффективность ведения бизнеса и минимизировать возможные риски.
Компания «Реноме» учитывает специфику каждого бизнеса, создавая оптимальные условия для эффективного взаимодействия и достижения поставленных целей. Специалисты компании всегда на связи, обеспечивая качественное предоставление услуг бухгалтерского и кадрового учета, уверенность в правильности проводимых операций и надежное сопровождение на протяжении всего периода сотрудничества.
Более подробную информацию об услугах компании «Реноме» вы можете узнать на сайте renome-consult.ru, в телеграм-канале или по телефону +7 961 797 47 47
Фото: Предоставлено "Комсомолке".
Erid: 2W5zFJPxp8y
ООО «РЕНОМЕ»
ИНН 7447296819
КПП 744701001