Boom metrics
Медицина16 декабря 2010 22:00

«Большая Компания — большие возможности»

«Новая ступень развития. В розничной сети «Магнит» уже работает более 100 000 сотрудников»
Источник:kp.ru
«Магнит» — это крупнейшая в стране российская сеть розничной торговли.

«Магнит» — это крупнейшая в стране российская сеть розничной торговли.

Всего 10 лет назад, когда компания «Тандер» открывала первые магазины розничной торговли с таким привычным теперь брендом «Магнит», несколько тысяч покупателей в день казалось невероятным достижением. Сегодня миллионы жителей России ежедневно заполняют свою продуктовую корзину именно в магазинах «Магнит».

3800 магазинов в формате «у дома» и 42 гипермаркета в 1200 населенных пунктах России! Сегодня «Магнит» — это крупнейшая в стране российская сеть розничной торговли.

Как вы думаете, сколько сотрудников трудится для того, чтобы вы ежедневно могли найти все необходимое в магазине «у дома» и по доступной цене? Более 108 тысяч человек. Это численность населения среднего российского города!

Сергей Галицкий, генеральный директор Компании: «Мы горды тем, что стали вторым среди крупнейших частных работодателей страны. Это наш вклад в экономику государства. Мы чувствуем ответственность за всех, кто работает в Компании, и сделаем все, чтобы наши сотрудники получали достойную заработную плату и ощущали себя достойными гражданами России».

Достойная заработная плата — это далеко не все, что предлагает Компания своим сотрудникам. Полный социальный пакет, удобный график работы, оплата медицинских осмотров, доставка служебным транспортом, бесплатное питание для ночных смен. Персонал Компании и члены их семей имеют возможность отдыхать у Черного моря в собственном санатории Компании в п. Лазаревское (город Сочи) по льготным ценам. Путевки в детские лагеря и санатории предоставляются бесплатно. В Компании есть собственный негосударственный пенсионный фонд, а значит, работник может увеличить свои пенсионные накопления, перечислив накопительную часть пенсии в НПФ «Магнит».

Но главное — это уверенность в завтрашнем дне: Компания стабильна и динамично развивается. Грамотное руководство, использование современных технологий бизнеса и понимание того, что главное в этом бизнесе — предвидеть потребности покупателей, позволяют Компании уверенно лидировать в конкурентной среде. А энергия и интеллектуальный потенциал сотрудников помогают Компании постоянно развиваться.

Только за 9 месяцев 2010 года было открыто 454 магазина «у дома» и 11 гипермаркетов, построено 4 распределительных центра и 3 автотранспортных предприятия! Даже в условиях нынешнего мирового финансового кризиса Компания не только не снизила темпы развития, но в очередной раз удивила розничный рынок. Абсолютный рекорд отечественного ритейла — за 2009 год было открыто 722 магазина!

Сегодняшняя торговая сеть — это сложнейший механизм, основная задача которого предоставить покупателям качественный товар по доступной цене. А в снижении цены важнейшую роль играет уменьшение собственных затрат. В Компании свой автопарк — 2000 современных большегрузных автомобилей (до конца 2010 года их будет 2400) выполняют ежедневно более 1300 рейсов, собственные автомастерские, заправки, цехи расфасовки, современное высокотехнологичное оборудование распределительных центров и гипермаркетов. Все это плюс использование новейших технологий в области продаж, финансов, логистики и кадровой политики и позволяют даже в период инфляции сохранять цены на товары каждодневного спроса доступными для покупателей среднего достатка.

Грамотную стратегию развития Компании, уровень технической оснащенности, профессионализм персонала высоко оценивают партнеры, в том числе и зарубежные. Акции компании продаются и покупаются на фондовых биржевых площадках, что способствует улучшению имиджа Компании и привлекает инвесторов. Объем капиталовложений в развитие бизнеса в 2010 году стал самым большим за всю историю российского ритейла.

А между тем, в масштабах истории страны эта Компания очень молодая — годом основания считают 1994-й, средний возраст сотрудников 25 — 40 лет. Всего за 16 лет было открыто 68 филиалов во всех уголках европейской части РФ, создана собственная уникальная логистическая система, построено 13 распределительных центров, 13 автотранспортных предприятий, 42 гипермаркета «Магнит» и открыто около 3800 магазинов! Каждый, кто пришел работать в Компанию, имеет возможность расти вместе с ней. И многие этой возможностью воспользовались: 75% управленцев Компании начинали свою карьеру работниками низшего звена.

Сегодня для работников всех филиалов группы Компаний «Магнит» создан свой учебный центр. Компания заинтересована в квалифицированных кадрах и не только обучает своих сотрудников (с сохранением зарплаты на период обучения или повышения квалификации), но и предоставляет возможность каждому работнику реализовать свой потенциал. В кадровом резерве молодые специалисты не засиживаются — с такой динамикой развития Компании постоянно требуются и продавцы, и товароведы, и работники распределительных центров, и водители, и управленцы среднего и высшего звена. Самым динамичным и готовым переехать в другой регион Компания оплачивает расходы по переезду и помогает устроиться на новом месте. Еженедельно в Компании «Магнит» открывается 600 новых рабочих мест. И что особенно важно, в этом огромном коллективе дело найдется и для специалистов, и для людей без специального образования, для студентов, и для тех, кто хочет сменить профессию, для уволенных в запас военных и домохозяек. Было бы желание учиться и работать. А вот люди с активной жизненной позицией, умеющие получать удовольствие от хорошо сделанной работы, найдут в «Магните» не только адекватную труду зарплату, но и команду единомышленников.

Розничная сеть «Магнит» — это труд более 100 000 успешных людей. Компания стабильна и продолжает развиваться. Войди в историю общего успеха!

На правах рекламы.